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“自‘五星’支部创建工作开展以来，我们迅速行动、全面动员，以‘能力作风建设年’活动为契机，坚持党建引领，广泛动员基层党组织和党员干部，多措并举推动‘五星’支部创建，确保创建工作走深走实。
着力提升“五星”支部创建成效
“自‘五星’支部创建工作开展以来，我们迅速行动、全面动员，以‘能力作风建设年’活动为契机，坚持党建引领，广泛动员基层党组织和党员干部，多措并举推动‘五星’支部创建，确保创建工作走深走实。”近日，召陵区翟庄街道党工委书记李震在采访中说。
为强力推进“五星”支部创建，翟庄街道从三个方面入手：一是明确责任、具体到人。
成立以街道党工委书记为组长、班子成员及各村（社区）党组织书记为组员的工作领导小组，根据工作部署，召开动员会，传达上级精神，部署下一步工作。二是目标明确、迎难而上。
以“开局即决战、起跑即冲刺”的精神状态开展创建工作，组织开展“五星”支部创建观摩评比活动，畅谈创建措施，规划下一步工作。街道各专班负责人、村（社区）党支部书记互相检查工作台账、创建资料等，在比较中找差距，在交流中补短板，不断推动创建工作提质增效。三是抓住关键、做好宣传。
街道各村（社区）加强基层组织建设，在村主要路口、小区等地张贴创建宣传标语；利用村广播宣传创建内容，充分调动群众积极性，准确把握创建标准和方法；组织开展人居环境整治，瞄准问题，下足功夫，为各项事业发展提供强有力的支撑。
目前，翟庄街道的“五星”支部创建工作措施到位、组织得力、效果明显。
由街道党建办牵头，各专班深入各村（社区）摸排调研，对照创建工作任务清单逐项研判、查找差距，深挖问题，制订创建计划。积极推行“组织共建、阵地共用、活动共办、服务共享”的“同心圆”党建工作模式，建立社区大党委3个，成立居民小区党支部29个，辖区735名在职党员到街道“双报到”。探索建立“1234”社区治理模式，以门禁、监控等系统为硬件支撑，建立以党员、红色物业、志愿者、分包单位为主的服务队伍，帮助群众解决实际困难，不断提升“三无”楼院治理水平。
“下一步，我们将进一步压实责任，按照创建标准，做到任务清、目标明、措施实，通过‘五星’支部创建推动基层党建工作再上新台阶。总结典型经验做法，通过‘两微一端’等，大力宣传先进典型和创新做法，培养、发掘一批能力强、作风硬、工作实的先进村（社区）党支部书记，树立一批可学可做、可追可赶的先进典型。”李震满怀信心地说。
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